是员工实现主动对团队总体目标一,什么是okr工作法?
如何制定okr,打造高绩效团队?
公开课程 财务知识 与此同时,okr定期促使员工,团队,公司进行思考
kr(key result):承接目标,团队应完成哪些关键结果来支持目标达成.
需要符合smart原则, 让okr更明确,更好地与团队内外进行协作:smart
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